Ga verder naar de inhoud

Trakteer je (leidings)ploeg op aanstekelijk spel en speelse vormingen!

03.09.2018

Wil je spelen met velen, maar ontbreekt het je aan tijd om een massaspel in elkaar te boksen? Heb je altijd al eens een escape game willen spelen? Sta je voor de uitdaging om je groep te motiveren en gemotiveerd te houden?

Wij weten raad! Hier onze 3 tips om met spel je groep te belonen en te inspireren:

FoodEx: speel met de ganse ploeg, tot wel 64 spelers!

In dit samenwerkingsspel voor grote groepen zijn de spelers koeriers in dienst bij FoodEx, een online cateringsbedrijf dat klanten maaltijden thuisbezorgt. In verschillende teams moeten ze zo snel mogelijk de ingrediënten voor de verschillende maaltijden bijeen verzamelen, de maaltijden klaarmaken én leveren bij de klanten.

Een race tegen de klok en een strijd voor goede ratings. Want hoe sneller ze leveren, hoe hoger hun persoonlijke rating zal zijn.

Gaan de teams elk voor hun eigen rating of zorgen ze ervoor dat iederéén zo snel mogelijk geholpen is?

Praktisch

  • Aantal spelers: 32 – 64
  • Duur: 2 uur
  • Aantal begeleiders: minstens 3 speltrainers en 2 eigen begeleiders, vanaf 45 spelers minstens 4 speltrainers en 1 eigen begeleider

Mobile Escape Game: een escape room, maar net dat tikkeltje anders

2 kamers, 2 tablets, 1 mysterie ... De klok tikt!

Je groep, verdeeld over 2 verschillende ruimtes, wordt uitgedaagd om een fraudemysterie op te lossen via sociale media.

Ideaal om daarna je communicatie over teams heen bespreekbaar te maken!

Praktisch

  • Aantal spelers: 8 – 16
  • Duur: 2 uur
  • Aantal begeleiders: 1 speltrainer van De Aanstokerij

Motiveren? Kan je leren!

Wat maakt dat vrijwilligers graag bij een organisatie zijn en zich ervoor inzetten?

Onze vorming 'Motiveren kan je leren' helpt verantwoordelijken in het jeugdwerk (professionals, volwassenenbegeleiders, hoofdleiding, takleiding...) bij het begrijpen en versterken van motivatie van hun vrijwilligers.

We gaan op zoek naar de basisingrediënten van motivatie en naar een match tussen de jeugdwerker (en diens drijfveren) en mogelijke motiverende taken binnen de organisatie, vereniging...

Motiveer je team, engageer je ploeg, actie!

Praktisch

  • Aantal spelers: 4 – 16
  • Duur: 2 tot 3 uur per deel
  • Aantal begeleiders: 1 speltrainer van De Aanstokerij

Meer over Communicatie & Feedback of Organisatiecultuur & -management

Communicatie & Feedback

Pak je vormingsnoden aan tijdens onze 'Jeugdwerkweken'

26 mei 2026

De Aanstokerij viert de zomer van 2026 met onze eigen 'Jeugdwerkweken'! Vanaf 22 juni is onze prioriteit om zoveel mogelijk leiders en animatoren via onze speelse vormingen een level up te geven voor een zomer vol spel! Ontdek de vormingen waarmee je jouw ploeg versterkt.

Talenten & Competenties

Focus op talent binnen je lokaal bestuur

31 maart 2026

Een team met ruimte voor ieders unieke talenten gaat met plezier werken! Lokale besturen krijgen daarbij een duwtje in de rug via het vormingsfonds ‘Focus op Talent’ van Diverscity. De ideale manier om eens (voordeliger) te proeven van een vorming van De Aanstokerij!

Spel als vormingsmethode

Pedagogische studiedag? Versterk je team met vorming via spel!

19 maart 2026

Vanaf vandaag wordt het in elkaar puzzelen van je pedagogische studiedag een pleziertje.

De Aanstokerij biedt verschillende vormingen en trainingen aan die je lerarenteam versterken. En dat via spel: een interactieve en doeltreffende leermethode!